10月26日の新卒採用関連ニュース
曜日により出社と非出社をわける「リモデイ」 二感と五感の差をどう埋めていくのか|リクルートワークス研究所 企業 Read More …
~新卒採用関連のニュースキュレーション~
曜日により出社と非出社をわける「リモデイ」 二感と五感の差をどう埋めていくのか|リクルートワークス研究所 企業 Read More …
入試から読みとる「大学が受験生に求める学力」 | 東洋経済オンライン 秋・冬採用で就活「長期化」、内定辞退に悩 Read More …
2023年卒新卒採用市場動向・変化予測の調査を発表 | OfferBox スローガン、11月25日に東証マザー Read More …
Z世代に「きれい事」は通じない! 企業情報の受け取り方が変わってきた理由 ―【特集】企業として出すべき採用広報 Read More …
【アルムナイ事例紹介】ヤフーが挑む「モトヤフ」とのイノベーション | リクルートワークス研究所 【2021年9 Read More …
深刻な人材不足にある「AI人材」を育てるためには? |「HUMAN CAPITAL サポネット」 2022年卒 Read More …
退職者は「社外資産」、日本企業のアルムナイ戦略 | リクルートワークス研究所 2022年卒 新卒採用を継続して Read More …
「就活中」が半分以上 “やりたい仕事”見つけたタイミングときっかけは?|NHK就活応援ニュースゼミ 【研究報告 Read More …
「全員採用」で大切な、みんなが参加しやすい仕組みづくりの話|やまもとはなか @hanahanayaman #n Read More …
内定が取れない「古い就活」から脱却するために何が必要か(佐藤裕) | マイナビニュース 自動車部品サプライヤー Read More …